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工作学习 / 事业工作 / 请教各位:女儿当时签工作合同时没有注意中止工作合同提前多长时间通知单位,今天发现要提前6周?大家帮帮忙看看这个合同如果女儿想要换工作的话是不是必须要提前6周通知现在的公司?谢谢🙏
-margret(margret);
2021-7-22
{556}
(#13870319@0)
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要看是不是符合当地的劳动法。
-xjcjq(rufeng);
2021-7-22
(#13870332@0)
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请教在哪里可以看到多伦多的劳动法?
-margret(margret);
2021-7-22
(#13870588@0)
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大概了解了一下,很可惜,合同强制规定6周似乎也是合法的。
-xjcjq(rufeng);
2021-7-22
{609}
(#13870736@0)
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谢谢!
-margret(margret);
2021-7-22
(#13870815@0)
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娃要给 6 周通知。雇主可以要求娃随时走人。
-troyd(Troy);
2021-7-22
(#13870371@0)
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感觉用人单位签的是不平等的合同!
-margret(margret);
2021-7-22
(#13870580@0)
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娃签了,就不算不平等 any more。
-troyd(Troy);
2021-7-22
(#13870587@0)
+1
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那娃想换工作如果说只给2个星期notice会有什么不好的后果吗?谢谢!
-margret(margret);
2021-7-22
(#13870595@0)
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违约呗。看看 penalties 那里怎么说的。
-troyd(Troy);
2021-7-22
(#13870597@0)
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存四个星期的假期,提前6个星期通知,2周后休四周假
-wdmcz(春天来了);
2021-7-23
(#13871188@0)
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娃才刚满试用期,公司只给一年10天年休假,不可能有4个星期的假期的。
-margret(margret);
2021-7-23
(#13871200@0)
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律师最开心这样的case.
-hipacific(到了价位);
2021-7-22
(#13870592@0)
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至少在加拿大,雇员给了notice之后,雇主不可以提前解雇雇员,只可以让雇员带薪走人。另外六周有点长了,通常是两周,但是我不知道劳工法是不是规定了这个。
-guest3(躬耕陇亩);
2021-7-22
(#13870393@0)
+2
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shall not must,🉑️以商量的
-siwuxu(无根藤);
2021-7-22
(#13870604@0)
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签都签了,不要多想,就当个教训。要么现在就反悔,说不干了,要么现在先干着,到将来跳槽再说
-goodlord(goodlord);
2021-7-22
(#13870712@0)
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没有听说过。20几年里面听说过的和自己经历的都是两个星期
-yipianyun9999(🌸🌸🌸);
2021-7-22
(#13870753@0)
+1
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对呀!我也在这工作20年中间换工作应该都是给老板2个星期notice.6个星期的notice还是第一回看到。
-margret(margret);
2021-7-22
(#13870825@0)
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要看公司解雇条款是否有对等的6周,不然是不公平合同。当然和气为贵,好好商量为上策。
-powerpc(PowerPc);
2021-7-22
(#13870779@0)
+1
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公司解雇条款是给员工2周的notice,应当是不公平合同。
-margret(margret);
2021-7-22
(#13870831@0)
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所以你现在根本不用担心,倒是公司气短三分,打官司哪里都不会赢。你也給两周
-powerpc(PowerPc);
2021-7-22
(#13870865@0)
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我们公司辞职要提前4个星期通知,退休要提前3个月通知。
-0cean(海洋);
2021-7-22
(#13870823@0)
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只要对等就没有问题。辞职提前3年公司开你提前3年都可以。COMMON SENSE
-powerpc(PowerPc);
2021-7-22
(#13870875@0)
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不对等。 根据合同,公司裁员要提前120工作日通知。
-0cean(海洋);
2021-7-22
(#13870900@0)
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恭喜你!好事啊
-powerpc(PowerPc);
2021-7-22
(#13870915@0)
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政府工?
-gmc2016(GMC2016);
2021-7-22
(#13871132@0)
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不是
-0cean(海洋);
2021-7-23
(#13871157@0)
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应该是个比较重要的位置吧?普通员工,你走就走,公司也不会在意。好聚好散,谁知道以后会不会再碰上?6个星期通知,那年假有没有4周?有的话就4周年假放完,最多补两周给它。而且你贴出来那段也写了”收到辞职信后公司可以不让员工使用公司系统,并waive 掉这6周“
-jedi_xie(Jedi);
2021-7-22
(#13870854@0)
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并不是重要的位置,就entry level ,年假只有10天,谢谢你对这段“收到辞职信后公司会waive掉6周”的解释!我们和娃都没理解这段难懂的法律条款。请教文中最后一栏还提到3weeks的notice,那怎样解释?谢谢!
-margret(margret);
2021-7-22
(#13870892@0)
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现在不需要着急这些,等找到新工作的时候和新雇主说明情况,一般雇主都可以等的。有些行业有non compete, 新雇主可以等几个月呢。再说到时候也可以和现在的雇主商量,减少到2周应该问题不大。
-househot(花开花落);
2021-7-22
(#13870911@0)
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员工提出辞职后,公司可以在3个星期内让员工走路,这个waiver就是公司方面的说法,waive掉这个条件
-gta_palace(呄 - 每天乃古);
2021-7-22
(#13870933@0)
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非常感谢!🙏🏻
-margret(margret);
2021-7-23
(#13871202@0)