本文发表在 rolia.net 枫下论坛1。我发现很多人看重这点,可能中国的老人比较喜欢盯着,其实真正专业的菲佣是应该独立的,不需要旁人的监督,我家菲佣基本我没管过,她自己决定每天怎么安排事务,如果你家老人需要交流的话,也是可以等到你下班回家的,这个真的不应该成为主要考虑因素,你就想象你没有老人在,又如何?但是,你要特别注意,你要找有那个年龄段孩子的经验的菲佣,照说她们应该比老人更有经验些。
2。工作时间和工资一定要参照劳工部的要求,劳工部是有最低工资和最高工作时间要求的。我家的是早8点到晚8点,中午她要休息2小时,其实一天是10小时,我是参照她以前雇主合同的,但是如果这样的话,她就超过了最高工作时间要求了。所以我在周五,让她早点结束工作,周一晚点来,这样,刚好合格,她也非常高兴,可能她之前的雇主都没有这样为她考虑过。
3。她已在加拿大了,但是当时是需要我担保她申请永久居民,但是这些手续她自己弄,我只需要准备正式的合同,在劳工部注册,在cra有账户,每个月给她发cpp,tax之类,她就能因此申请永久居民。很多菲佣已经有身份了,所以她们喜欢现金,但是她们要价也不低,因为她们有身份,所以有点持币待估的意思,持工作签证的因为有期限问题,所以价格比较低,马上就能上岗,而且比较勤恳踏实,不会轻易踹了你
4.工资已经包括食宿,其实她自己税后的工资在1300到1400左右,可是你需要交cpp, tax等等,所以算下来大概1600左右,不过,你可以抵税。还有就是在准备合同的时候,劳工部也是有要求,比如说,假如最低工资在1600左右,可是你们谈好的是1300,你不能把300都算做她的食宿,劳工部最多只能给你算200左右,所以这些信息你要去查清楚。
最后就是,你和菲佣的关系真的就是老板和雇员的关系,所以要照顾她们的福利,考虑她们的利益和需要,同时,有需要也可以正常沟通,中国阿姨是,特别喜欢家长里短地和你拉关系,但是干活就不行,只做表面功夫,你不说的她就不做,,,有什么想法也不直接说,各种背地里的闹心
我好罗嗦啊,希望能帮到你更多精彩文章及讨论,请光临枫下论坛 rolia.net
2。工作时间和工资一定要参照劳工部的要求,劳工部是有最低工资和最高工作时间要求的。我家的是早8点到晚8点,中午她要休息2小时,其实一天是10小时,我是参照她以前雇主合同的,但是如果这样的话,她就超过了最高工作时间要求了。所以我在周五,让她早点结束工作,周一晚点来,这样,刚好合格,她也非常高兴,可能她之前的雇主都没有这样为她考虑过。
3。她已在加拿大了,但是当时是需要我担保她申请永久居民,但是这些手续她自己弄,我只需要准备正式的合同,在劳工部注册,在cra有账户,每个月给她发cpp,tax之类,她就能因此申请永久居民。很多菲佣已经有身份了,所以她们喜欢现金,但是她们要价也不低,因为她们有身份,所以有点持币待估的意思,持工作签证的因为有期限问题,所以价格比较低,马上就能上岗,而且比较勤恳踏实,不会轻易踹了你
4.工资已经包括食宿,其实她自己税后的工资在1300到1400左右,可是你需要交cpp, tax等等,所以算下来大概1600左右,不过,你可以抵税。还有就是在准备合同的时候,劳工部也是有要求,比如说,假如最低工资在1600左右,可是你们谈好的是1300,你不能把300都算做她的食宿,劳工部最多只能给你算200左右,所以这些信息你要去查清楚。
最后就是,你和菲佣的关系真的就是老板和雇员的关系,所以要照顾她们的福利,考虑她们的利益和需要,同时,有需要也可以正常沟通,中国阿姨是,特别喜欢家长里短地和你拉关系,但是干活就不行,只做表面功夫,你不说的她就不做,,,有什么想法也不直接说,各种背地里的闹心
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