本文发表在 rolia.net 枫下论坛A。”这些学校的行为已经对加拿大的华人质量专业人员构成极大的危害, 甚至对回国发展的中国人也造成伤害。甚至对回国发展的中国人也造成伤害。“
他们好像不发证书,他们让学员去参加官方考试,由官方考证书。考到了是提高,考不到是不是就是危害了?教学质量差,中小学来说,可能对学生是个危害。这种帮人考证书的,到底危害会有多大呢?
B。”他们协助学员伪造简历,工作经验和项目经验。“
按你自己后来的话说,#2237036,你并没有证据。那你之前嚷嚷什么?
C。”同时进行纯粹应试教育。直接导致了雇主对中国人的证书的可信程度的怀疑。这一点在我本人的求职过程中就经历过。“
你的证书是中国拿的还是加拿大拿的?哪儿拿的?很多人没有那个教育拿不到证书。没有证书你能找到工作吗?到底啥帮了你?你”1本人的求职过程中就经历过“的,我们愿闻其详。
1.你说 : ‘“质量方面的工作机会很多, 工作很容易找”。 错! 各大工作网站上质量方面的POSTING有很多是重复的,和猎头公司虚构的。目的是储存简历。以WORKOPLIS为例, 每星期,整个加拿大的, 直接雇主招聘的质量工作机会大约在5个左右。’
怎么信你?
2. 你说 : ‘“有了CQE, 工作就到手了”。 神话!质量工作的分工已经非常细了, 作系统的, 做审核的, 和做QC, SIX SIGMA, 甚至文件管理, 都是专门的职位。 另外, 行业不同, 要求完全不同。。。。转行的难度非常大。你们自己想象, 就算一星期50个质量工作机会,又有几个是你可以申请的?’
好像你不明白什么是广告用语,那就是想说服你考CQE的。你后边”要求完全不同“论和难度论,否定不了CQE证书的必要性,因此,人们还是得考。
3.1 你说 : ‘已经拿到证书的,和准备拿证书的兄弟们, 不是我自己吹, 和我比一比, 你们当中有几个比我的背景强,比我的证书还牛的?我是全职在家找工半年才找到目前的工作的。还要搬到WINNIPEG这个鸟不生蛋的地方。’
这话说得没意思。人外有人,天外有天。听起来多伦多华人没有做这份工的。根据你上面的各行业”要求完全不同“论,我想请问你对别的行业就业情况以及华人分布情况了解多少?
3.2 你说:‘你可能比我还牛,比我运气好,但至少,拿到证书后, 工作还是极难找的。’
结论?不拿证书?投诉学校?
4.1.你说:‘ 英语问题。质量工作不象IT行业,你每天是要和人打交道的。对沟通能力的要求特别高。没有相当的英语水平和沟通能力,你有100个证书都找不到工作。’
IT行业的人可能没有被逼去练口语,既然你的行业需要,你怎么知道你的同行的英文差过你,或者不够用呢?
4.2你说:‘现在多伦多很多工厂的生产线上,CQE也有很多吧。’
我对你这话的解读是赶快考证书,这和你上边儿通篇的证书无用论矛盾。
5.1 你说:‘“100%的通过率”。 我想到现在为止没有人再相信这一说法了吧。 我考CQE的时候,参加的是FRANK的培训,5个周末的refreshing,300块,11个学员除我之外全部是在职的质量工程师, 并且英语是母语,记得那次考试我们过了5个,FRANK还直说不错不错。’
所以,英文是不是母语跟过不过证书没有什么必然联系,甚至是不是在职的,也没有必然联系。不过,就听课而言,有些人喜欢中文,理解得透彻一点儿,学到的东西就多一点儿,价钱方面可能也负担得起。这些好像都不是投诉学校的理由。如果学校说没考过的免费继续,那100%通过就隐含着另一层意思。你去学,不努力,可能也不过。不过,有些广告用语把“某一次考试”100%通过的定语省略,的确是讨厌,不过,行内人,成年人,不会信吧?
5.2 你说:‘然后我自己考CQA和黑带的时候就是自学的,也都是一次通过。实在看不出来有什么必要花1500刀去上什么所谓的,用中文授课的“培训”。当然,这句话是对有经验的人说的。如果你没有任何相关经验,准备伪造简历以获得考试资格。对不起,因为你的行为侵害了我们的利益,我们将采取行动制止你的行为。’
你的嫌疑是:除了你,别人都是准备骗的。人家学了,不考证书行不?人家学会了,是不是能找个一官半职的?条件底点儿行不?不行?总得有个办法入行的吧?你没证书的时候是怎么入行的?人家有了工作经验再考证书行不?你必须面对和他们的竞争,而不是当他们侵犯了你的权利!退一步讲,你就这样儿,还期望人家配合你去告,呵呵,傻子才跟你去告自己,那几乎等于人家一被子都别想踏进这行。
你在”现在说我的想法, 和我准备怎么做:“一段中,也有扼杀竞争对手之嫌。如果其它种族也有这样的行为,你这种冠冕堂皇地伸张正义和维护你自己的权利,就不知道是害中国人还是帮中国人了。
这为之商榷。更多精彩文章及讨论,请光临枫下论坛 rolia.net
他们好像不发证书,他们让学员去参加官方考试,由官方考证书。考到了是提高,考不到是不是就是危害了?教学质量差,中小学来说,可能对学生是个危害。这种帮人考证书的,到底危害会有多大呢?
B。”他们协助学员伪造简历,工作经验和项目经验。“
按你自己后来的话说,#2237036,你并没有证据。那你之前嚷嚷什么?
C。”同时进行纯粹应试教育。直接导致了雇主对中国人的证书的可信程度的怀疑。这一点在我本人的求职过程中就经历过。“
你的证书是中国拿的还是加拿大拿的?哪儿拿的?很多人没有那个教育拿不到证书。没有证书你能找到工作吗?到底啥帮了你?你”1本人的求职过程中就经历过“的,我们愿闻其详。
1.你说 : ‘“质量方面的工作机会很多, 工作很容易找”。 错! 各大工作网站上质量方面的POSTING有很多是重复的,和猎头公司虚构的。目的是储存简历。以WORKOPLIS为例, 每星期,整个加拿大的, 直接雇主招聘的质量工作机会大约在5个左右。’
怎么信你?
2. 你说 : ‘“有了CQE, 工作就到手了”。 神话!质量工作的分工已经非常细了, 作系统的, 做审核的, 和做QC, SIX SIGMA, 甚至文件管理, 都是专门的职位。 另外, 行业不同, 要求完全不同。。。。转行的难度非常大。你们自己想象, 就算一星期50个质量工作机会,又有几个是你可以申请的?’
好像你不明白什么是广告用语,那就是想说服你考CQE的。你后边”要求完全不同“论和难度论,否定不了CQE证书的必要性,因此,人们还是得考。
3.1 你说 : ‘已经拿到证书的,和准备拿证书的兄弟们, 不是我自己吹, 和我比一比, 你们当中有几个比我的背景强,比我的证书还牛的?我是全职在家找工半年才找到目前的工作的。还要搬到WINNIPEG这个鸟不生蛋的地方。’
这话说得没意思。人外有人,天外有天。听起来多伦多华人没有做这份工的。根据你上面的各行业”要求完全不同“论,我想请问你对别的行业就业情况以及华人分布情况了解多少?
3.2 你说:‘你可能比我还牛,比我运气好,但至少,拿到证书后, 工作还是极难找的。’
结论?不拿证书?投诉学校?
4.1.你说:‘ 英语问题。质量工作不象IT行业,你每天是要和人打交道的。对沟通能力的要求特别高。没有相当的英语水平和沟通能力,你有100个证书都找不到工作。’
IT行业的人可能没有被逼去练口语,既然你的行业需要,你怎么知道你的同行的英文差过你,或者不够用呢?
4.2你说:‘现在多伦多很多工厂的生产线上,CQE也有很多吧。’
我对你这话的解读是赶快考证书,这和你上边儿通篇的证书无用论矛盾。
5.1 你说:‘“100%的通过率”。 我想到现在为止没有人再相信这一说法了吧。 我考CQE的时候,参加的是FRANK的培训,5个周末的refreshing,300块,11个学员除我之外全部是在职的质量工程师, 并且英语是母语,记得那次考试我们过了5个,FRANK还直说不错不错。’
所以,英文是不是母语跟过不过证书没有什么必然联系,甚至是不是在职的,也没有必然联系。不过,就听课而言,有些人喜欢中文,理解得透彻一点儿,学到的东西就多一点儿,价钱方面可能也负担得起。这些好像都不是投诉学校的理由。如果学校说没考过的免费继续,那100%通过就隐含着另一层意思。你去学,不努力,可能也不过。不过,有些广告用语把“某一次考试”100%通过的定语省略,的确是讨厌,不过,行内人,成年人,不会信吧?
5.2 你说:‘然后我自己考CQA和黑带的时候就是自学的,也都是一次通过。实在看不出来有什么必要花1500刀去上什么所谓的,用中文授课的“培训”。当然,这句话是对有经验的人说的。如果你没有任何相关经验,准备伪造简历以获得考试资格。对不起,因为你的行为侵害了我们的利益,我们将采取行动制止你的行为。’
你的嫌疑是:除了你,别人都是准备骗的。人家学了,不考证书行不?人家学会了,是不是能找个一官半职的?条件底点儿行不?不行?总得有个办法入行的吧?你没证书的时候是怎么入行的?人家有了工作经验再考证书行不?你必须面对和他们的竞争,而不是当他们侵犯了你的权利!退一步讲,你就这样儿,还期望人家配合你去告,呵呵,傻子才跟你去告自己,那几乎等于人家一被子都别想踏进这行。
你在”现在说我的想法, 和我准备怎么做:“一段中,也有扼杀竞争对手之嫌。如果其它种族也有这样的行为,你这种冠冕堂皇地伸张正义和维护你自己的权利,就不知道是害中国人还是帮中国人了。
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